人力資源總監
姓 名：姚先生性 別：男出生日期：1965-04-02民 族：漢年 齡：45 歲戶 籍：江蘇婚姻狀況：已婚身高：180 CM現所在地:江蘇外語語種：英語外語水平：一般普通話水平：優秀畢業院校：合肥工業大學最高學歷：本科畢業時間：1994-07-01專 業：企業管理職 稱：中級計算機能力：無
求職意向
求職類型：全職月薪要求
| 姓 名： | 姚先生 | 性 別： | 男 | 出生日期： | 1965-04-02 |  |
| 民 族： | 漢 | 年 齡： | 45 歲 | 戶 籍： | 江蘇 | |
| 婚姻狀況： | 已婚 | 身高： | 180 CM | 現所在地: | 江蘇 | |
| 外語語種： | 英語 | 外語水平： | 一般 | 普通話水平： | 優秀 | |
| 畢業院校： | 合肥工業大學 | 最高學歷： | 本科 | 畢業時間： | 1994-07-01 | |
| 專 業： | 企業管理 | 職 稱： | 中級 | 計算機能力： | 無 |
| 求職意向 |
| 求職類型： | 全職 | 月薪要求： | ￥8000 | 意向崗位一： | 人力資源總監 |
| 意向崗位二： | 人力資源經理/主管 | 意向崗位三： | 行政總監 | 意向崗位四： | 人力資源專員/助理 |
| 意向崗位五： | 意向崗位六： | 可到崗時間： | 一個月 | ||
| 工作經驗： | 20.0 年 | 希望工作地區： | 南京市 江蘇 |
| 工作經歷 |
| 2008年2月至今 常州中弘光伏有限公司 人力資源總監 2005年11月至2008年1月 中電電氣南京光伏有限公司 人力資源經理 2002年6月至2005年11月 金大陸集團 總裁辦主任兼人力資源部經理 2000年1月至2002年5月 德力西集團總部 任人力資源中心人事部經理 1994年11月至1999年12月 麗斯達集團(小護士) 人力資源中心考核部副經理 1984年11月至1994年11月 合肥糧貿公司政秘科副科長 |
| 教育經歷 |
| 1990.09.01-1994.07.01 本科 管理類 合肥工業大學 2004/8-2004/12中國人力資源協會人力資源經理人管理獲得注冊人力資源管理師證書 2009/5-2009/11中國企業家管理協會國際注冊管理咨詢師培訓獲得國際注冊管理咨詢師證書 |
| 技能特長 |
| 資深人力資源管理職業經理人。在外企、民企從事人力資源管理工作達七年, 對人力資源規劃、招聘、績效考評、員工培訓、薪資福利等工作有多年的實踐經驗。能根據不同企業的特點，制定出適合企業運行的人力資源管理體系 |
| 個人評價 |
| 較熟練地掌握企業管理流程、人力資本管理運作技巧，根據企業特點建立人力資源管理體系和管理網絡系統，對大、中型企業能夠組建企業內部人力資源共享網絡平臺，實現企業內部人力資源信息共享。 根據不同企業的特點，制定出適合企業運行的人力資源規劃；在人力資源管理上，建立起以識人為基礎的工作分析系統；以選人為基礎的招聘與選拔系統；以用人為基礎的配置與使用系統，以育人為基礎的培訓與開發系統和以留人為基礎的考核與薪酬系統。通過人力資源狀況分析，給企業經營者提供了人力資本決策，能真正使企業人力成本降低、經營績效提升、管理力提升。以達到企業與員工雙贏的最終目標；通過五大人力資源管理系統的運用，能提高企業管理實際運作效率和管理信息質量，減少企業決策因管理信息失真造成的失誤。 本人個性秉直，善于溝通人際關系，心理素質較好，自信心強，能迎接挑戰性的工作和工作壓力，適應能力強；思維敏捷，處事果斷；具有強烈的敬業精神和一絲不茍的工作作風。會OFFICE辦公軟件操作。 |
| 證書 |
| 2004/12 | 國際注冊人力資源師 |
| 2009/12 | 國際注冊管理咨詢師 |
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